山西新闻网晋中频道讯 为深入贯彻全市组织工作推进会精神，落实选拔优秀年轻干部“四个足够”的要求，寿阳县举办2021年度青年干部综合能力提升培训班。全县40名优秀年轻干部参加培训。

培训采取封闭式管理，聘请省委、市委党校专家教授，在提升理论素养的同时，改变传统培训模式，突出综合素质和实操能力提升，针对性开展现场命题写作、专题演讲、情景模拟汇报、无领导小组讨论、专题研讨和现场教学等内容新颖、实效性强的培训活动，全面检验和提高了年轻干部的履职本领。县委组织部、县委党校进行全程纪实考核，围绕出勤率、日常生活表现和9项培训内容量化计分，提出ABCD四个考核等次。培训结束后，根据考核等次和专业特长，分配到重要职能部门和艰难险重岗位进行挂职锻炼，由县委组织部和挂职单位进行“双考核”和全过程管理，重点考察担当作为和实绩表现，优进绌退，为选拔任用提供重要依据，逐步形成年轻干部发现储备、提前选育、成熟使用的培养体系。（李素琴）